Plus de 4.000 pertes d’emplois déjà annoncées en septembre

Depuis le début du mois de septembre, plus de 4.000 emplois sont menacés par des restructurations révélées en Belgique. Celle dans l’usine Caterpillar à Gosselies (Charleroi) représente une moitié des emplois en péril. Et rien que ce jeudi, la fermeture de Douwe Egberts à Grimbergen, la faillite de MS Mode Belgique et la disparition de 50 emplois chez Halliburton à Drogenbos ont été annoncées.

Les mauvaises nouvelles se succèdent depuis le début du mois dans le domaine de l’emploi en Belgique. A commencer par la fermeture du site du groupe américain Caterpillar à Gosselies, près de Charleroi, qui entraînerait à elle seule la perte de 2.200 emplois directs et plusieurs milliers d'autres indirectement, principalement chez les sous-traitants.

Le secteur des assurances a également été fortement touché: Axa a exprimé son intention de supprimer 650 emplois en deux ans, pour 300 d'ici 2020 chez P&V.

La fermeture de l'imprimerie de Printing Partners à Grand-Bigard met quelque 158 emplois sur la sellette à l'horizon 2021.

Quelque 274 emplois sont également en danger après que la direction de Jacobs Douwe Egberts ait annoncé ce jeudi son intention de fermer l'usine de Grimbergen. Le même jour, MS Mode, qui occupe 220 personnes, a admis devoir demander la faillite pour ses magasins belges, tandis que la multinationale américaine Halliburton (photo) souhaite condamner son implantation à Drogenbos où travaillent 50 personnes.

En septembre ont aussi été annoncées l'intention du métallurgiste Dana, à Bruges, de licencier 40 travailleurs; celle d'Eurostation (filiale de la SNCB) mettant en péril 40 emplois; et le plan de licenciement de CP Bourg, à Ottignies, de 88 personnes.

Au total, 4.020 travailleurs sont directement touchés par ces différentes annonces intervenues au cours des deux premières semaines du mois de septembre. A noter cependant qu'il ne s'agit que d'intentions de restructuration ou de licenciement, le nombre effectif de personnes perdant leur emploi n'étant pas encore défini.