De VRT heeft als openbare omroep de opdracht om de verscheidenheid in de Vlaamse samenleving te weerspiegelen, voor en achter de schermen. De VRT hecht veel belang aan gelijke kansen en diversiteit op de werkvloer. Kwaliteiten van medewerkers primeren, ongeacht geslacht, afkomst, leeftijd of handicap.
Om kansengroepen de mogelijkheid te geven ervaring op te doen in de media, organiseert de VRT jaarlijks een beperkt aantal betaalde stages van zes maanden. Daarbij kunt u als medewerker mee op een redactie of in de productie van de VRT werken. Het gaat om een positieve actie inzake tewerkstelling: etnisch-culturele minderheden en personen met een handicap worden uitdrukkelijk aangespoord om zich kandidaat te stellen.
Met vragen over diversiteit en (werken bij) de VRT kunt u terecht bij VRT diversiteit (contact: diversiteit@vrt.be ). In de brochure Student zoekt mediaopleiding vindt u meer informatie over werken in de media.
Mediarte.be en VRT Diversiteit lanceerden met steun van de Vlaamse overheid de website www.kiesvoormedia.be om jongeren te stimuleren een studierichting te kiezen die uitzicht biedt op een job in de media.
